Liderii ar trebui să aibă o grijă deosebită
integrarea rapidă a noilor membri în echipă având în vedere acest angajament.8-24.Liderii pot forma echipele pentru a fi coezive prin stabilirea și menținerea unor standarde înalte.Climat pozitiv
există acolo unde performanța bună și consistentă este norma. Acesta este foarte diferit de un climat în care
Perfecționismul este așteptarea. Membrii echipei ar trebui să simtă că un efort concentrat și sincer este
apreciate chiar şi atunci când rezultatele sunt incomplete.Ar trebui să simtă că liderul lor recunoaşte valoarea în
fiecare oportunitate ca mijloc de a învăța și de a deveni mai bun.8-25.Liderii buni recunosc că eșecurile și eșecurile rezonabile apar dacă echipa face totul
corect sau nu.Liderii ar trebui să exprime importanța de a fi competenți și motivați, dar să înțeleagă asta
punctele slabe există. Greșelile creează oportunități de a învăța ceva la care poate nu a fost adus
minte.8-26.Soldații și civilii armatei se așteaptă să fie ținuți la standarde înalte, dar realiste.