Liderii strategici sunt reflexivi, gânditori și nu se tem să facă
regândiți experiențele trecute pentru a învăța din ele.Se simt confortabil cu abstracțiunile și
concepte comune în mediile operaționale și strategice.Ei încearcă să înțeleagă circumstanțele
în jurul lor, a organizației lor și a Națiunii.12-54. La fel ca analiștii de informații, liderii strategici se uită la evenimente și văd tipare pentru a determina când
a interveni sau a acționa. Cadrul larg de referință al unui lider strategic ajută la identificarea celor mai multe informații
relevante pentru o situație strategică și găsiți miezul unei probleme fără distragere a atenției.Cognizant strategic
lideri cu cadre de referință cuprinzătoare și înțelepciunea care vine din experiență și mental
agilitate, sunt echipate pentru a face față evenimentelor cu cauze complexe. Ei pot imagina creativi și inovatori
soluții.12-55.Un cadru de referință bine dezvoltat oferă, de asemenea, liderilor strategici o cunoaștere aprofundată a
subsisteme organizaționale și procesele lor de interacțiune.